HINDI dapat singilin ng placement fees ang mga Pilipino na nagnanais mag-trabaho sa Qatar.
Ito, ayon sa Department of Migrant Workers (DMW), alinsunod sa Article 33 ng Qatar Law No. 14 of 2004.
ALSO READ:
DND chief, nagpaliwanag kung bakit hindi kinausap ang Chinese Counterpart sa Defense Ministers’ Meeting sa ASEAN
ICC, Remedial Measure lang; pagbuo ng Independent People’s Commission, kailangan nang madaliin
Dating Cong. Zaldy Co, wala pang sagot sa reklamong nag-uugnay sa kanya sa Flood Control Scandal
DOJ, sinubpoena ang mga respondents sa 5 Ghost Flood Control Projects sa Bulacan
Ipinagbabawal ng Qatar Law sa licensed recruitment agencies ang pangongolekta ng recruitment fees, expenses, o iba pang mga gastusin, sa mga manggagawang mula sa ibang mga bansa.
Sinabi ni DMW Secretary Hans Leo Cacdac na ipinababatid nila sa publiko na ang Qatar ay ikinu-konsidera bilang non-placement fee labor-receiving country.
Ibinabala rin ng ahensya na ang mga lalabag sa “no placement fee” policy ay tatanggalan ng lisensya.
